30.1萬名大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)！2017年，武漢在全國打響了“招才引智”第一槍，交出了完美的成績單。2018年，武漢將努力讓留漢大學(xué)畢業(yè)生“快落戶、好安居、能就業(yè)、易創(chuàng)業(yè)”，確保全年吸引大學(xué)生留漢超過20萬，力爭留才政策創(chuàng)新保持全國引領(lǐng)。昨天，記者從“百萬大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程”推進(jìn)會(huì)上獲悉，2018年度任務(wù)清單出爐。
今年留住“雙外”
畢業(yè)生4.1萬人
任務(wù)清單顯示，武漢今年將圍繞做大做厚人才金字塔“塔基”、打造“大學(xué)生最友好城市”，在優(yōu)化落戶政策，提高落戶效率上，吸引更多國內(nèi)外名校的優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)，全年留漢大學(xué)生人數(shù)力爭中心城區(qū)（開發(fā)區(qū)）2萬、新城區(qū)1萬。
會(huì)上，人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人透露，去年外省高校畢業(yè)的外省大學(xué)生（“雙外”）留漢人數(shù)達(dá)14500人，今年“雙外”留漢畢業(yè)生將達(dá)4.1萬人。
市招才局、市人社局及各區(qū)（開發(fā)區(qū)）還將大力實(shí)施“武漢工匠計(jì)劃”，研究提出有利于高等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生成長的專項(xiàng)政策，加快鍛造一批高素質(zhì)創(chuàng)新型專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才和農(nóng)村實(shí)用人才。
全年開工
青年城、青年苑項(xiàng)目5個(gè)以上
任務(wù)清單顯示，今年黃陂區(qū)將高標(biāo)準(zhǔn)建成“長江青年城”一期，東湖開發(fā)區(qū)、武漢開發(fā)區(qū)在二季度前啟動(dòng)千畝青年城建設(shè)，洪山等中心城區(qū)啟動(dòng)青年苑項(xiàng)目建設(shè)，全年開工青年城、青年苑項(xiàng)目5個(gè)以上。
今年我市還將籌集發(fā)布60萬平方米以上大學(xué)畢業(yè)生租賃房，確保留漢大學(xué)生有“好房”可租。同時(shí)，深化紅色物業(yè)全覆蓋，支持發(fā)展留漢大學(xué)生社群文化，提升管理運(yùn)營服務(wù)水平，推動(dòng)形成大學(xué)畢業(yè)生保障性住房改革的“武漢樣本”。
籌集10萬個(gè)以上
高薪優(yōu)崗
我市將組織開展春、秋兩季校園巡回招聘會(huì)，籌集10萬個(gè)以上高薪優(yōu)崗，大力挖掘本地優(yōu)秀畢業(yè)生資源，廣泛吸引外地畢業(yè)生來漢發(fā)展。
市人社局、各區(qū)（開發(fā)區(qū)）將加強(qiáng)大學(xué)生實(shí)習(xí)（訓(xùn)）見習(xí)基地建設(shè)管理，全年組織在漢企事業(yè)單位建設(shè)600個(gè)以上大學(xué)生實(shí)習(xí)（訓(xùn)）見習(xí)基地。
市國資委、市工商聯(lián)還將組織市屬國有企業(yè)及龍頭民營企業(yè)成立“武漢大學(xué)畢業(yè)生最低薪酬聯(lián)盟”，發(fā)起最低年薪公約，簽訂最低年薪集體合同，推動(dòng)最低年薪標(biāo)準(zhǔn)“軟約束”向在漢企業(yè)全覆蓋延伸。
支付寶、微信平臺(tái)
將在線辦理留漢業(yè)務(wù)
組織開展全市創(chuàng)業(yè)孵化基地績效評(píng)估工作，采取以獎(jiǎng)代補(bǔ)方式，對(duì)扶持大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成效突出的一批創(chuàng)業(yè)孵化基地給予政策激勵(lì)，支持每個(gè)區(qū)（開發(fā)區(qū)）集中力量打造1個(gè)服務(wù)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)孵化基地。各區(qū)（開發(fā)區(qū)）設(shè)立天使投資基金或種子基金，專門用于扶持大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
市招才局、市網(wǎng)信辦還將在支付寶、微信平臺(tái)“城市服務(wù)”中，推出“留漢大學(xué)生服務(wù)”模塊，集成融合我市“快落戶、好安居、能就業(yè)、易創(chuàng)業(yè)”等政策項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)在線辦理。
記者汪甦 通訊員武招才 實(shí)習(xí)生楊爽
《閩寧鎮(zhèn)的故事》
